隨著近年來，國家對建筑業發展的重視，建筑企業對建筑人才的要求越來越高。在信息快速發展的今天，建筑企業要想在短時間內找到合適的高端建筑人才十分困難，這樣只會影響建筑企業自身在市場中的競爭發展。卓眾獵頭有多個建筑行業獵聘的成功案例，可以快速、準確的幫助建筑行業找到合適的人才。

　　卓眾獵頭公司成立于2005年，其核心團隊是由一批平均從業經驗在15年以上的人力資源專家、企業管理顧問、職業測評專家等成員組成。每個獵頭顧問都有特別專注的擅長領域，擁有不同行業、不同類型和不同發展階段的企業大量中高端人才儲備。是一家專業的、創新型的中高級人才配置與服務的人力資源服務機構,是深圳市卓眾管理咨詢有限公司強力打造的一個獵頭品牌。專注于為企業提供人才咨詢、尋聘、甄選、推薦、培訓等人才配置服務。

　　在卓眾獵頭看來，如今的建筑市場正面臨著這樣一種困境：許多建筑企業招不到或者很難招到那些適合企業發展的建筑人才，而許多高端建筑人才普遍感覺自己找不到一家適合自己發展的建筑企業。建筑企業的發展離不開高端技術人才，而優秀建筑人才的才華與抱負不能沒有很好的發展平臺，面對需求、時間、地區等的限制，企業和人才往往錯過了最佳合作的時機。

　　面對如此情景，卓眾獵頭對于建筑行業的目的不僅是要幫助建筑人才快速找到更好發展平臺，幫助建筑企業快速招到適合人才，最重要的就是實現人才資源和企業招聘的合理搭配，優化資源的有效配置，真正提高人力資源的合理利用，減少資源的浪費。保證將高端人才推薦到更好企業，促進高端人才的合理流動，促進建筑企業的快速發展，讓人才為國家、為社會創造更多價值、作出更大貢獻的同時，讓建筑企業變得更為優秀。