
HR知識
職場中要會“三能”
職場和社會一直在變化,我們要做好職業生涯規劃,才能在職場上走得更遠。職業生涯規劃,應該注意什么呢,卓眾獵頭跟大家分享分享。
1、首先談談技能
一個人要有一個好的職業發展,必然的,在某個領域要有一定的專業知識積累。當在某一方面成為專家,甚至權威的時候,便有了安身立命的基礎,職業的發展也就有了堅實的土壤。
2、其次是心能
如果說技能主要是講做事,那么心能便是做人,是一種人生態度。如何發展心能,我認為核心在于企圖心,也就是一個人要胸懷理想,積極上進,不要裹足不前,更不能得過且過。
有多大的企圖心,便有多大的事業空間,若安于現狀,小有成 效便沾沾自喜,永遠是井底之蛙。要發展自己的抗挫力,職業生涯的發展,總會遭遇挫折甚至種種打擊與磨難,這時候,最需要的是堅忍堅韌。
3、最后是勢能
要有一個好的職業發展,一定要有一個好的人脈關系,只有在周圍 聚集起了一批好人、能人,才能夠借力大家之勢,成就自己的發展之夢。
要有包容心。人無完人,金無足赤,多看別人的優點長處,少議他人是非不足。要有感恩心。你敬我一尺,我回你一丈,隨時記住別人的好,別人自然也會對你好。
要有協作心。每個人的成功,都需要別人的幫忙,人和人若充滿了相互之間的溫暖,這種溫暖一定會轉化成助力我們前行的能量。
返回 2014-03-12



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