由于獵頭公司的興起，不少人對這份職業很感興趣。除了其挑戰性之外更吸引人的是提成報酬。于是很多人紛紛到獵頭公司面試獵頭顧問的職位，但是獵頭的職位不是什么人都能做的。

　　面試獵頭崗位時需要注意哪些

　　一、沒有獵頭工作經驗的面試中要注意什么？

　　1.獵頭說實話是人與人的溝通工作，這個時候求職者要強調你的銷售能力或者經驗（特別是電話銷售），并且談吐自然。

　　2.獵頭接觸的是中高端人才，候選人在自身所在行業會有一定的造詣，獵頭要和其交流，必須懂一些行業知識，所以求職的時候要舉例說明自己的學習能力。

　　二、除了面試經典8大問之外，獵頭公司的特有問題如下

　　1.舉個例子證明你樂于與人交流，并且擅長；

　　2.如果你想設法接觸IBM的一位consultant，你會扮演哪種身份來繞過前臺？

　　以上幾個問題是關于沒有獵頭經驗在面試過程中需要注意的，即便面試通過了還是要考驗求職者的業務能力。特別提醒：如果感覺不適合這行，趁早放棄。

　　三、有經驗的獵頭面試技巧

　　對于有經驗的獵頭來說其實面試并不存在多大問題，主要看的是工作經驗，這個時候要做的是：

　　1.如果有知名獵頭公司的工作經驗要寫在簡歷上；

　　2.即便有經驗，獵頭公司也會對求職者的功底進行考核，作為求職者要平穩發揮；

　　3.看業務能力，之前完成項目的介紹以及對未來職業的規劃。

如果你真的對獵頭感興趣，那就去做獵頭吧，這份行業能讓你得到你意想不到的一切。