特性堅韌：一定要皮厚膽大，不管遇到啥挫折，多少人拒絕你的時機，包括客戶不斷否定你推薦的人或許不斷改動請求，一定要有永不拋棄。公司尋覓獵頭是需求給予獵頭費用的，所以通常請求比較高，一起，總會把最難做的給獵頭做。卓眾獵頭是獵頭公司中的佼佼者，具有100多萬的高級人才庫，是獵頭中的專業獵頭，您企業人才解決方案的理想伙伴！

聰明靈敏：要靈敏應對客戶的需求，客戶不會依照你制定好的計劃來走。一起還要應對提名人不斷提出的多變的思考成果，這需求重視提名人，且需求進行敏銳的猜測才干。疾速應變和提早預警才干是獵頭的必備本質。

學習才干：咱們要常常觸摸不同作業的客戶職位請求，可以疾速地從各個方面各種渠道向各種人學習，也是必備本質。

記憶力：許多人疏忽了這一點，本來即是一種信息疾速承受了解和存儲在大腦的才干(有短時和長時之分)。咱們每天找許多提名人，當某個提名人打來電話，第一時刻要能反應過來。有的獵頭一起做幾個case 或許一天聯絡幾十個提名人今后，人家打過來她都不記住是啥時分為哪個職位找的提名人了。3、4個，或許5、6個職位不覺得，假如你一起操作的職位是10幾個，乃至超越20多個，這種記憶力就越發重要了。

責任心和勤勉：獵頭作業是個下班根本不關閘的作業。提名人上班時刻根本比較忙，只要在下班時刻才干更好的交流，責任心是從小就能看出來的也可以培育的。

思慮周詳履行到位：要十分詳盡思考作業，有時分有一點點思考不周全，或許履行不到位，都會致使后邊的成果前功盡棄。

人文關懷：不是短期的利益觸摸，才與提名人交流，要真的表現對他人的關懷。虛情假意本來很容易露出。獵頭本來即是一種積累人脈的作業，你用心了，提名人才干對你用心，這是相對的。

參謀氣質：參謀是可以處理疑問的人。參謀是要給到客戶終究處理疑問的方法，而且給到的計劃是可行的。要不斷與客戶交流后繼續進行，直到把疑問真實處理，找到適宜客戶的人。

獵頭作業是一個沉積的進程，做的時刻越久，你越能感受到這個作業給你帶來的夸姣。否極泰來，這個詞極好的詮釋了這個作業。如今的盡力，是為了將來更好的日子。卓眾獵頭是獵頭公司中的佼佼者，具有100多萬的高級人才庫，是獵頭中的專業獵頭，您企業人才解決方案的理想伙伴！