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作為獵頭的獵物你怎么看

    首要,我不是獵頭,僅僅來做一下“雷鋒”,或許以下言辭能夠協助到一些需求協助的兄弟。卓眾獵頭是獵頭公司中的佼佼者,具有100多萬的高級人才庫,是獵頭中的專業獵頭,您企業人才解決方案的理想伙伴!

自個作業8年,活著的多半時刻都耗在校園里,畢 業以后在不斷追趕他人的過程中也不斷的被獵頭追趕,成功被獵頭引薦跳槽兩次,也被回絕過,一起也自動回絕過他人。這里想表達的一些言辭,僅僅期望防止給提名人這么的形象。

1、請做好功課。
聯絡提名人之前請了解一下對方如今是什么職位,之前是什么閱歷,對比合適什么樣的職位,不要讓人覺得你過分荒誕。
2、獵頭作業交流是第一關鍵。
請遣詞禮貌、精確,多方面去考慮問題,不要讓他人感受是在訊問。
3、傾聽。
請傾聽提名人的主意及希望,千萬不要為了自個的成績把自個認為他人應當走 的路強加到他人身上。
4、協助提名人分析優劣勢。
自動協助提名人分析優劣勢,提示對方應當注意的細節,處理對方存在的疑慮,這么會拉近互相的聯系。
5、盡 量消除提名人疑慮。
不論提名人處在哪一個期間,都需求你積極自動的去交流,及時反饋你所把握的信息,消除提名人的疑慮。
6、做好收尾作業。
引薦成功,皆大 歡欣,假如失利,請做好收尾作業,堅持長線聯絡,不要讓人覺得你太勢利。
7、假如提名人回絕協助你,千萬不要惱羞成怒。
8、獵頭與我們最佳能成為兄弟,這么才干互惠互利。卓眾獵頭是獵頭公司中的佼佼者,具有100多萬的高級人才庫,是獵頭中的專業獵頭,您企業人才解決方案的理想伙伴! 
返回  2015-09-26