工作職責： 1、負責制定部門銷售計劃，根據(jù)團隊目標，完成月度團隊回款及銷售。 2、負責所在區(qū)域流通渠道的管理、產(chǎn)品銷售、市場開發(fā)等工作。 3、保證部門團隊工作有序開展實施，保證業(yè)務順利開展。 4、細化銷售指標，完成客戶開發(fā)數(shù)量、銷售額、利潤額等指標。 5、管理和維護客戶關系及客戶間長期戰(zhàn)略合作。 6、及時向公司及上級領導反饋市場信息，及時做好市場布局； 7、負責所轄市場品牌形象建設，保證符合上級領導要求。 8、全面負責團購事業(yè)部團隊運營管理工作。 任職要求： 1、大專或以上學歷，有豐富的銷售經(jīng)驗，有較強的團隊管理經(jīng)驗。 2、具備同崗位管理工作經(jīng)驗，具備大客戶開發(fā)和運作能力。 3、反應敏捷、表達能力強、具有較強的人際溝通能力和技巧,有親和力具有敏銳的市場洞察能力和人性觀察溝通能力。 4、具備創(chuàng)新銷售思維,能夠承受壓力。 |