【崗位職責(zé)】 1. 負(fù)責(zé)集團(tuán)數(shù)字化轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略規(guī)劃的編制和落地實(shí)施；
2. 負(fù)責(zé)集團(tuán)數(shù)字化管理流程和管理制度建設(shè)；
3. 統(tǒng)籌協(xié)調(diào)數(shù)字化轉(zhuǎn)型重大項(xiàng)目的推進(jìn)實(shí)施；
4. 負(fù)責(zé)集團(tuán)信息系統(tǒng)建設(shè)和數(shù)據(jù)治理能力建設(shè)；
5. 統(tǒng)籌集團(tuán)數(shù)字化營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略的落地執(zhí)行，梳理整合集團(tuán)線上業(yè)務(wù)；
6.負(fù)責(zé)集團(tuán)信息安全，處理突發(fā)信息安全事件。
【任職要求】
1. 40周歲以下， 計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷；
2. 5年以上大型互聯(lián)網(wǎng)公司任職經(jīng)驗(yàn)；
3. 具備大型公司數(shù)字化轉(zhuǎn)型工作經(jīng)驗(yàn)；
4. 具有文化產(chǎn)業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
5. 具備制定工作流程、制度、規(guī)劃的實(shí)際工作能力；
6. 具備戰(zhàn)略思維，有主導(dǎo)變革項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)，具備業(yè)務(wù)梳理及規(guī)劃能力；
7.具備良好的協(xié)調(diào)溝通能力、良好的口頭表達(dá)和書(shū)面表達(dá)能力；
8.薪資面議。 |