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崗位職責:
1)極強的全面統籌管理能力、戰略規劃與控制能力,極佳的敬業 意識與企業忠誠度;
2)全面主持公司的日常業務運營,建立業務運作體系,提升業務 營運效益;
3)指導協調各部門工作,考核各部門負責人,控制公司各支出和 成本,提高公司經濟效益;
4)主持公司的營運會議, 協調推動公司的日常業務運作,推行 公司的戰略方針和經營理念, 持續優化公司的企業文化。
任職資格:
1)良好地大局觀,思路清晰,腳踏實地,敢于承擔,擅于執行;
2)能力優秀者可適當放寬要求;
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